ワークライフバランス/研修制度/福利厚生

年齢構成比2020年4月時点

平均年齢 38.25歳 【内訳】25歳まで 5% 26~29歳 17% 30~34歳 16% 35~39歳 21% 40~44歳 30% 45歳から 11%

幅広い年齢の社員が活躍しています。

男女比2020年4月時点

育児休暇制度などを整え、ダイバーシティの推進にも力を入れています。
結婚や出産を経て活躍する女性社員も多数います。

拠点数Office

北海道・札幌を本社として、手稲、東京、大阪、千葉、松戸、神奈川の全7拠点を構えています。

休日日数benefits

130日以上

通常の休日や有給休暇の他、季節休暇といった長期休暇も取得できるため、仕事とプライベートの両立を図ることが可能です。

研修・福利厚生benefits

全社合計年間研修参加件数

新入社員向け研修としてビジネスマナー研修、セコムグループ研修、自衛隊研修など様々な研修からスタートし、配属後も営業活動・業務に役立つ勉強会や外部研修など積極的に社員教育支援をサポートしています。